GRI-Content-Index
Dieser Bericht wurde in Übereinstimmung mit den Universal Standards der Global Reporting Initiative (GRI, in ihrer Fassung von 2021) erstellt. Im GRI-Content-Index berichten wir zu jedem als wesentlich identifizierten Thema mindestens einen zugehörigen Indikator, um unsere Leistung in diesem Bereich transparent zu machen.
GRI-Standard | Angabe | Ort | Auslassungen/ | ||||||
Grundlagen | |||||||||
GRI 1: Grundlagen 2021 | Anwendungserklärung | Die Vonovia SE hat in Übereinstimmung mit den GRI-Standards für den Zeitraum vom 1. Januar 2022 bis 31. Dezember 2022 berichtet. | |||||||
Verwendeter GRI 1 | GRI 1: Grundlagen 2021 | ||||||||
Anwendbarer GRI-Sektorenstandard | Kein anwendbarer Sektorenstandard verfügbar. | ||||||||
Allgemeine Angaben | |||||||||
GRI 2: Allgemeine Angaben 2021 | Die Organisation und ihre Berichterstattungspraktiken | ||||||||
2–1 | Organisationsprofil | Vonovia im Kontext der aktuellen Entwicklungen und Megatrends | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6420 | ||||||
2–2 | Entitäten, die in der Nachhaltigkeitsberichterstattung der Organisation berücksichtigt werden | Über diesen Bericht | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6362 | ||||||
2–3 | Berichtszeitraum, Berichtshäufigkeit und Kontaktstelle | Vonovia im Kontext der aktuellen Entwicklungen und Megatrends | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6420 | ||||||
Über diesen Bericht | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6362 | ||||||||
2–4 | Richtigstellung oder Neudarstellung von Informationen | Kontakt | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6299 | ||||||
2–5 | Externe Prüfung | Über diesen Bericht | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6362 | ||||||
Vermerk des unabhängigen Wirtschaftsprüfers | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6359 | ||||||||
Tätigkeiten und Mitarbeiter | |||||||||
2–6 | Aktivitäten, Wertschöpfungskette und andere Geschäftsbeziehungen | Vonovia im Kontext der aktuellen Entwicklungen und Megatrends | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6420 | ||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
2–7 | Angestellte | Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||
2–8 | Mitarbeiter, die keine Angestellten sind | Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||
Unternehmensführung | |||||||||
2–9 | Führungsstruktur und Zusammensetzung | Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||
Kennzahlen – Governance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6415 | ||||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–10 | Nominierung und Auswahl des höchsten Kontrollorgans | Nachhaltige Unternehmensführung und verantwortungsvolles Wirtschaften | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6396 | ||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–11 | Vorsitzender des höchsten Kontrollorgans | GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||
2–12 | Rolle des höchsten Kontrollorgans bei der Beaufsichtigung der Bewältigung der Auswirkungen | Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–13 | Delegation der Verantwortung für das Management der Auswirkungen | Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–14 | Rolle des höchsten Kontrollorgans bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung | Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–15 | Interessenkonflikte | GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||
2–16 | Übermittlung kritischer Anliegen | GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
2–17 | Gesammeltes Wissen des höchsten Kontrollorgans | GB 2022 – Bericht des Aufsichtsrats | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/bericht-des-aufsichtsrats/ | ||||||
2–18 | Bewertung der Leistung des höchsten Kontrollorgans | GB 2022 – Bericht des Aufsichtsrats | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/bericht-des-aufsichtsrats/ | ||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–19 | Vergütungspolitik | Vergütungsbericht 2022 | https://investoren.vonovia.de/corporate-governance/verguetung/ | ||||||
GB 2022 – Steuerungskennzahlen | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/steuerungskennzahlen/ | ||||||||
Vergütung und flexible Arbeitsmodelle | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6387 | ||||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
2–20 | Verfahren zur Festlegung der Vergütung | Vergütungsbericht 2022 | https://investoren.vonovia.de/corporate-governance/verguetung/ | ||||||
2–21 | Verhältnis der Jahresgesamtvergütung | Vergütungsbericht 2022 | https://investoren.vonovia.de/corporate-governance/verguetung/ | Die Pay-Ratio ist nicht explizit ausgewiesen, ihre einzelnen Komponenten schon (siehe S. 25, Vergütungsbericht 2022) | |||||
Strategie, Richtlinien und Praktiken | |||||||||
2–22 | Anwendungserklärung zur Strategie für nachhaltige Entwicklung | GB 2022 – Gesellschaftliche Megatrends als Rahmenbedingungen des Wohnimmobilienmarktes | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/megatrends-und-rahmenbedingungen/ | ||||||
GB 2022 – Strategie | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/nachhaltigkeitsaspekte/ | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
2–23 | Verpflichtungserklärung zu Grundsätzen und Handlungsweisen | Committments und Richtlinien | https://investoren.vonovia.de/corporate-governance/committments-und-richtlinien/business-ethics/ | ||||||
(z. B. Code of Conduct, Konzernrichtlinie zur Achtung der Menschenrechte) | |||||||||
Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
2–24 | Einbeziehung politischer Verpflichtungen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||||
Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | ||||||||
Beitrag zum gesellschaftspolitischen Dialog | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6401 | ||||||||
GB 2022 – Corporate Governance | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/corporate-governance-2/ | ||||||||
2–25 | Verfahren zur Beseitigung negativer Auswirkungen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
2–26 | Verfahren für die Einholung von Ratschlägen und die Meldung von Anliegen | Beitrag zum gesellschaftspolitischen Dialog | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6401 | ||||||
Wesentliche Themen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6357 | ||||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
2–27 | Einhaltung von Gesetzen und Verordnungen | Nachhaltige Unternehmensführung und verantwortungsvolles Wirtschaften | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6396 | ||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
Menschenrechtliche Sorgfalt und Lieferkette | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6404 | ||||||||
2–28 | Mitgliedschaft in Verbänden und Interessensgruppen | Nachhaltige Unternehmensführung und verantwortungsvolles Wirtschaften | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6396 | ||||||
Beitrag zum gesellschaftspolitischen Dialog | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6401 | ||||||||
Einbindung von Stakeholdern | |||||||||
2–29 | Ansatz für die Einbindung von Stakeholdern | Integration, Vielfalt und sozialer Zusammenhalt | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6374 | ||||||
Nachhaltige Unternehmensführung und verantwortungsvolles Wirtschaften | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6396 | ||||||||
Beitrag zum gesellschaftspolitischen Dialog | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6401 | ||||||||
Wesentliche Themen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6357 | ||||||||
2–30 | Tarifverträge | Attraktivität als Arbeitgeberin | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6386 | Vonovia sichert ihren Beschäftigten Vereinigungsfreiheit und die Möglichkeit, sich gewerkschaftlich zu organisieren, zu. Eine Ausweisung des Prozentsatzes der Angestellten, die unter Tarifverträge fallen, nehmen wir nicht vor. | |||||
GRI-Standard | Angabe | Ort | Auslassungen/ | ||||||
Wesentliche Themen | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–1 | Verfahren zur Bestimmung wesentlicher Themen | Wesentliche Themen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6357 | |||||
3–2 | Liste der wesentlichen Themen | Wesentliche Themen – Wesentlichkeitsmatrix | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6357#wesentlichkeitsmatrix | ||||||
Wesentliches Thema: Quartiersentwicklung und Beitrag zur Stadtentwicklung | |||||||||
Wesentliches Thema: Wohnen zu fairen Preisen | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Gesellschaft und Beitrag zur Stadtentwicklung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6371 | |||||
Quartiersentwicklung und Beitrag zur Infrastruktur | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6381 | ||||||||
Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||||
Wohnen zu fairen Preisen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6389 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
GRI 203: Indirekte ökonomische Auswirkungen 2016 | 203–1 | Infrastrukturinvestitionen und geförderte Dienstleistungen | Gesellschaft und Beitrag zur Stadtentwicklung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6371 | |||||
Quartiersentwicklung und Beitrag zur Infrastruktur | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6381 | ||||||||
Kennzahlen – Gesellschaftliche Kennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6406 | ||||||||
GB 2022 – Unternehmensstruktur | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/unternehmensstruktur/ | ||||||||
203–2 | Erhebliche indirekte ökonomische Auswirkungen | Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||
Wohnen zu fairen Preisen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6389 | ||||||||
Kennzahlen – Gesellschaftliche Kennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6406 | ||||||||
Leistungsindikator | Durchschnittliche Miete pro m² | Vonovia in Zahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6420#vonoviainzahlen | ||||||
Wohnen zu fairen Preisen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6389 | ||||||||
Leistungsindikator | Durchschnittliche Modernisierungsumlage | Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||
Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||||
Wohnen zu fairen Preisen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6389 | ||||||||
Kennzahlen – Gesellschaftliche Kennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6406 | ||||||||
Leistungsindikator | Investitionsvolumen in Quartiersentwicklung | Quartiersentwicklung und Beitrag zur Infrastruktur | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6381 | ||||||
Wesentliches Thema: Governance und Compliance | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Nachhaltige Unternehmensführung und verantwortungsvolles Wirtschaften | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6396 | |||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
GRI 205: Antikorruption 2016 | 205–3 | Bestätigte Korruptionsvorfälle und ergriffene Maßnahmen | Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | |||||
Kennzahlen – Governance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6415 | ||||||||
Wesentliches Thema: Nachhaltiger Neubau und Umbau | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | |||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
GRI 302: Energie 2016 | 302–1 | Energieverbrauch innerhalb der Organisation | Ressourcen- und Klimaschutz im Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6369 | Wir weisen die Energieverbräuche, die außerhalb der Organisation liegen, nur in Form ihrer Emissionen (Scope 3) aus. | ||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6413 | ||||||||
302–2 | Energieverbrauch außerhalb der Organisation | Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Portfolio | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6402 | ||||||||
302–3 | Energieintensität | Kennzahlen – Umweltkennzahlen Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6413 | ||||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Portfolio | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6402 | ||||||||
302–4 | Verringerung des Energieverbrauchs | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
Ressourcen- und Klimaschutz im Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6369 | ||||||||
Kennzahlen – Development und Neubau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6410 | ||||||||
302–5 | Senkung des Energiebedarfs für Produkte und Dienstleistungen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
Leistungsindikator | Durchschnittlicher Primärenergiebedarf Neubau | Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Wesentliches Thema: CO₂-Reduktion im Immobilienbestand | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | 3–3 Management der wesentlichen Themen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | |||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Umsetzung der TCFD-Empfehlungen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6366 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
Kennzahlen – Erneuerbare Energien | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6411 | ||||||||
GRI 305: Emissionen 2016 | 305–1 | Direkte THG-Emissionen (Scope 1) | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | |||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
305–2 | Indirekte energiebedingte THG-Emissionen (Scope 2) | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
305–3 | Sonstige indirekte THG-Emissionen (Scope 3) | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
305–4 | Intensität der THG‑Emissionen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
305–5 | Senkung der THG‑Emissionen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
CO2-Reduktion im Immobilienbestand | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6367 | ||||||||
Kennzahlen – CO2-Bilanzen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6405 | ||||||||
Wesentliches Thema: Attraktivität als Arbeitgeberin | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | |||||
Attraktivität als Arbeitgeberin | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6386 | ||||||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
GRI 401: Beschäftigung 2016 | 401–1 | Neu eingestellte Angestellte und Angestelltenfluktuation | Attraktivität als Arbeitgeberin | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6386 | |||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
401–3 | Elternzeit | Attraktivität als Arbeitgeberin | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6386 | ||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
Leistungsindikator | Mitarbeiterzufriedenheit | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | ||||||
Attraktivität als Arbeitgeberin | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6386 | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Wesentliches Thema: Vielfalt und Chancengerechtigkeit | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | |||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
GRI 405: Diversität und Chancengleichheit 2016 | 405–1 | Diversität in Kontrollorganen und unter Angestellten | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | |||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
Kennzahlen – Governance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6415 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
405–2 | Verhältnis des Grundgehalts und der Vergütung von Frauen zum Grundgehalt und zur Vergütung von Männern | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | ||||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
Leistungsindikator | Anteil Frauen in Führungspositionen | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | ||||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Wesentliches Thema: Kundenzufriedenheit und Servicequalität | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | |||||
Kundenzufriedenheit und Servicequalität | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6385 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Leistungsindikator | Customer Satisfaction Index (CSI) | Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||
Kundenzufriedenheit und Servicequalität | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6385 | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Wesentliches Thema: Attraktivität am Kapitalmarkt | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Attraktivität am Kapitalmarkt | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6409 | |||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Leistungsindikator | Performance in relevanten ESG-Ratings | Attraktivität am Kapitalmarkt | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6409 | ||||||
ESG-Ratings und -Indizes | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6361 | ||||||||
Wesentliches Thema: Bedarfsgerechtes Wohnen und demografischer Wandel | |||||||||
GRI 3: Wesentliche Themen 2021 | 3–3 | Management der wesentlichen Themen | Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | |||||
Kundenzufriedenheit und Servicequalität | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6385 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Leistungsindikator | Anteil barrierearm (teil-)modernisierter Wohnungen an Neuvermietungen | Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||
Bedarfsgerechtes Wohnen und demografischer Wandel | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6380 | ||||||||
Unser Nachhaltigkeitsansatz im Detail | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6356 | ||||||||
Unsere Roadmap | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6358 | ||||||||
Weitere Themen
Im folgenden Abschnitt berichten wir weitere, für uns wichtige Themen, bei denen es sich jedoch nicht um wesentliche Themen im Sinne des GRI für Vonovia handelt. Mit diesem Schritt wollen wir unsere Transparenz in der Berichterstattung weiter erhöhen.
GRI-Standard | Angabe | Ort | Auslassungen/ | ||||||
Weitere Themen | |||||||||
GRI 201: Wirtschaftliche Leistung 2016 | |||||||||
201–1 | Unmittelbar erzeugter und ausgeschütteter wirtschaftlicher Wert | GB 2022: Unternehmen und Aktie | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/unternehmen-aktie/ | ||||||
Vonovia in Zahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6420#vonoviainzahlen | ||||||||
201–2 | Finanzielle Folgen des Klimawandels für die Organisation und andere mit dem Klimawandel verbundene Risiken und Chancen | Umwelt und Klima | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6372 | ||||||
Umsetzung der TCFD-Empfehlungen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6366 | ||||||||
GB 2022: Aktuelle Risikoeinschätzung | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/aktuelle-risikoeinschaetzung/ | ||||||||
GB 2022: Aktuelle Einschätzung wesentlicher Chancen | https://report.vonovia.de/2022/q4/de/beurteilung-der-inhaerenten-chancen-im-geschaeftsmodell/ | ||||||||
GRI 204: Beschaffungspraktien 2016 | |||||||||
204–1 | Anteil an Ausgaben für lokale Lieferanten | Kennzahlen – Beschaffung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6419 | ||||||
GRI 206: Wettbewerbswidriges Verhalten 2016 | |||||||||
206–1 | Rechtsverfahren aufgrund von wettbewerbswidrigem Verhalten, Kartell- und Monopolbildung | Kennzahlen – Governance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6415 | ||||||
GRI 207: Steuern 2019 | |||||||||
207–1 | Steuerkonzept | Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||
207–2 | Tax Governance, Kontrolle und Risikomanagement | Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||
207–3 | Einbeziehung von Stakeholdern und Management von steuerlichen Bedenken | Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||
207–4 | Country-by-Country-Reporting (länderbezogene Berichterstattung) | Commitments und Richtlinien | https://investoren.vonovia.de/corporate-governance/committments-und-richtlinien/steuern/ | ||||||
GRI 303: Wasser und Abwasser 2018 | |||||||||
303–5 | Wasserverbrauch | Wasser, Abwasser und Abfall | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6377 | ||||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Portfolio | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6402 | ||||||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6413 | ||||||||
GRI 306: Abfall 2020 | |||||||||
306–1 | Anfallender Abfall und erhebliche abfallbezogene Auswirkungen | Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||
Wasser, Abwasser und Abfall | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6377 | ||||||||
306–2 | Management erheblicher abfallbezogener Auswirkungen | Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||
Wasser, Abwasser und Abfall | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6377 | ||||||||
306–3 | Angefallener Abfall | Kennzahlen – Umweltkennzahlen Portfolio | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6402 | ||||||
Kennzahlen – Umweltkennzahlen Geschäftsbetrieb | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6413 | ||||||||
GRI 308: Umweltbewertung der Lieferanten 2016 | |||||||||
308–1 | Neue Lieferanten, die anhand von Umweltkriterien überprüft wurden | Menschenrechtliche Sorgfalt und Lieferkette | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6404 | ||||||
Kennzahlen – Beschaffung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6419 | ||||||||
308–2 | Negative Umweltauswirkungen in der Lieferkette und ergriffene Maßnahmen | Menschenrechtliche Sorgfalt und Lieferkette | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6404 | ||||||
Kennzahlen – Beschaffung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6419 | ||||||||
GRI 403: Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz 2018 | |||||||||
403–2 | Gefahrenidentifizierung, Risikobewertung und Untersuchung von Vorfällen | Förderung von Gesundheit und Sicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6390 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
403–4 | Mitarbeiterbeteiligung, Konsultation und Kommunikation zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz | Förderung von Gesundheit und Sicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6390 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
403–5 | Mitarbeiterschulungen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz | Förderung von Gesundheit und Sicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6390 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
403–6 | Förderung der Gesundheit der Mitarbeiter | Förderung von Gesundheit und Sicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6390 | ||||||
Nachhaltiger Neubau und Umbau | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6373 | ||||||||
403–9 | Arbeitsbedingte Verletzungen | Kennzahlen – Arbeitssicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6418 | ||||||
403–10 | Arbeitsbedingte Erkrankungen | Kennzahlen – Arbeitssicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6418 | ||||||
GRI 404: Aus- und Weiterbildung 2016 | |||||||||
404–1 | Durchschnittliche Stundenzahl der Aus- und Weiterbildung pro Jahr und Angestellten | Ausbildung und persönliche Entwicklung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6393 | ||||||
Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||||
404–3 | Prozentsatz der Angestellten, die eine regelmäßige Beurteilung ihrer Leistung und ihrer beruflichen Entwicklung erhalten | Kennzahlen – Mitarbeiterkennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6414 | ||||||
GRI 406: Nichtdiskriminierung 2016 | |||||||||
406–1 | Diskriminierungsvorfälle und ergriffene Abhilfemaßnahmen | Unternehmenskultur und Mitarbeitende | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6392 | ||||||
Vielfalt und Chancengerechtigkeit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6397 | ||||||||
Governance und Compliance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6407 | ||||||||
Kennzahlen – Governance | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6415 | ||||||||
GRI 413: Lokale Gemeinschaften 2016 | |||||||||
413–1 | Betriebsstätten mit Einbindung der lokalen Gemeinschaften, Folgenabschätzungen und Förderprogrammen | Gesellschaft und Beitrag zur Stadtentwicklung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6371 | ||||||
Integration, Vielfalt und sozialer Zusammenhalt | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6374 | ||||||||
Wohnraum und Kunden | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6388 | ||||||||
Wohnen zu fairen Preisen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6389 | ||||||||
Kennzahlen – Gesellschaftliche Kennzahlen | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6406 | ||||||||
GRI 414: Soziale Bewertung der Lieferanten 2016 | |||||||||
414–1 | Neue Lieferanten, die anhand von sozialen Kriterien bewertet wurden | Menschenrechtliche Sorgfalt und Lieferkette | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6404 | ||||||
Kennzahlen – Beschaffung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6419 | ||||||||
414–2 | Negative soziale Auswirkungen in der Lieferkette und ergriffene Maßnahmen | Menschenrechtliche Sorgfalt und Lieferkette | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6404 | ||||||
Kennzahlen – Beschaffung | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6419 | ||||||||
GRI 415: Politische Einflussnahme 2016 | |||||||||
415–1 | Parteispenden | Beitrag zum gesellschaftspolitischen Dialog | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6401 | ||||||
GRI 416: Kundengesundheit und -sicherheit 2016 | |||||||||
416–1 | Beurteilung der Auswirkungen verschiedener Produkt- und Dienstleistungskategorien auf die Gesundheit und Sicherheit | Instandhaltung für Sicherheit und Gesundheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6379 | ||||||
Kennzahlen – Bestandssicherheit | https://report.vonovia.com/2022/nachhaltigkeitsbericht/de/?p=6416 | ||||||||